Un convenio para la implantación del programa Open Future en Palencia

Los integrantes de la Comisión Informativa de Desarrollo Económico del Ayuntamiento de Palencia dictaminarán este miércoles el convenio de colaboración con ADE Castilla y León y Telefónica, a propuesta del cquipo de gobierno, para la implantación del programa Open Future en Palencia.

Este programa, creado por la multinacional española de telecomunicaciones, tiene como objetivo prioritario la creación de un ecosistema de innovación abierto en el que se ponen a disposición de los emprendedores, metodologías y herramientas para desarrollar su talento tecnológico y de gestión, además de facilitándoles, siempre que esas ideas se demuestren como viables, contactos con inversores del mundo empresarial que les ayuden a acelerar sus proyectos de negocio con base tecnológica o innovadora.

Para llevarlo a cabo en nuestra ciudad, cuenta con la colaboración de la Agencia de Innovación, Financiación e Internacionalización Empresarial de Castilla y León (ADE), que, en base a su Estrategia de Emprendimiento, Innovación y Autónomos 2016-2020, se encargará de poner un agente de acompañamiento empresarial que ejerza las funciones de tutor del proyecto y actuaciones de asesoramiento técnico y formativas, y con el Ayuntamiento de la capital, que cederá los espacios que sean necesarios dentro del Espacio para la Formación, Innovación y Desarrollo Sostenible (Efides) con el que cuenta en el barrio del Cristo para albergar hasta un máximo de 10 proyectos.

La estructura de este programa de 'crowdworking', o trabajo conjunto, se basa en la plataforma online Open Future, cuya titularidad pertenece a Telefónica y que es el lugar donde están ubicadas las herramientas para acelerar los proyectos de base tecnológica.

Estas se utilizan para dar respuesta a los retos o desafíos tecnológicos demandados por empresas que se van lanzando dentro de la misma, y que alcanzan el grado de proyecto de emprendimiento cuando se determina que tienen potencial suficiente y pasan, por tanto a la fase de aceleración.

Finalmente, se encuentran los espacios físicos donde, mediante técnicas de 'crowdworking', los emprendedores puedan desarrollar sus proyectos como potenciales futuras empresas, con el apoyo y mentoring de personal específicamente formado para la dirección y gestión de los mismos.

El acuerdo, que prosigue con la política promovida desde el equipo de gobierno de apostar por la promoción de la innovación y la tecnología como fórmulas para la creación de empresas que permitan retener el talento en la ciudad, tiene una vigencia de dos años, prorrogables de forma anual siempre que las tres partes lo estimen oportuno.