Borrar
Consulta la portada de El Norte de Castilla
Trabajadores que querrían trabajar más en el conjunto de España. A la derecha, las comuinidades con mayor y menor proporción en relación al número total de ocupados.

Cuando quieres trabajar más, pero no sabes dónde

Uno de cada diez trabajadores de Castilla y León querría emplearse más horas y no encuentra cómo hacerlo

Francisco F. Bernardo

Viernes, 25 de marzo 2016, 14:32

Algo más de 100.000 personas en Castilla y León tienen un contrato a tiempo parcial. Trabajan menos horas de las que computan una jornada laboral completa y, a pesar de querer trabajar más horas, no encuentran dónde hacerlo. Esta es la principal conclusión de un estudio sobre este tipo de ocupaciones elaborado por la empresa de recursos humanos Adecco, en colaboración con los investigadores de Barceló y Asociados.

Actualmente, existen en España, algo más de 18 millones de ocupados, según los datos de la última Encuesta de Población Activa que elabora el Instituto Nacional de Estadística (INE). De ellos, el 15,7% está contratado a tiempo parcial.

Si bien, como recurda Adecco, este dato puede tener muchas lecturas (la jornada parcial permite conciliar mejor vida personal y profesional, es compatible con la realización de estudios, etc.), existe un porcentaje mportante de trabajadores a los que les gustaría poder trabajar más horas, pero no encuentran dónde hacerlo.

En total, son 2,2 millones de trabajadores en España (el 12,2% de los ocupados) los que desean emplearse más horas de las que tienen en su jornada, pero no encuentran dónde hacerlo. En Castilla y León, este porcentaje es más reducido, pues es el 10,8% de los ocupados quienes se encuentran en esa situación, es decir algo más de uno de cada diez.

Evolución

En el año 2007, antes del inicio de la crisis económica,, había 1,5 millones de ocupados que querían trabajar más horas sin encontrar dónde hacerlo. Esa situación se fue ampliando hasta superar los 2,6 millones de personas en 2013 para, a partir de ese momento, omenzar a descender. En la actualidad, son poco menos de 2,2 millones de ocupados los que no encuentran dónde trabajar más horas. Esto equivale al 12,2% del total de ocupados españoles, si bien es cierto, que supone 1,4 puntos porcentuales menos que un año antes.

Pese al descenso, otra lectura de estos datos, más gráfica, señala, según se desprende del informe de Adecco, que en nuestro país prácticamente una de cada ocho personas con empleo quieren y están disponibles para trabajar más horas pero, no pueden hacerlo. Esta proporción se ha reducido en todas las comunidades autónomas, ya sea porque algunos ocupados sí han encontrado dónde trabajar más horas, ya sea porque otros ya no quieren o necesitan trabajar más horas, o sea por la propia creación de puestos de trabajo de los últimos trimestres.

En 2014 comenzó a descender

En Castilla y León, la evolución ha sido similar a la de todo el país. En 2007 había en la comunidad 85.800 ocupados que querían trabajar más horas sin encontrar dónde hacerlo. Esa situación se fue ampliando hasta llegar a un máximo de 122.200 personas a finales de 2013, para, a partir de ahí, comenzar a descender. En la actualidad, son 101.400 ocupados los que no encuentran donde trabajar más horas, lo que equivale al 10,8% de ellos; 1,1 puntos porcentuales menos que un año atrás.

Murcia es la autonomía con mayor proporción de ocupados que quieren trabajar más horas, con el 19% del total (reducción interanual de 1,6 puntos porcentuales). Le sigue la Comunidad Valenciana, con el 16,7% de ocupados, a pesar de ser la región en la que más se ha reducido esta proporción, con una caída interanual de 2,1 puntos porcentuales. En lado opuesto, hay cinco autonomías en las cuales la cantidad de ocupados que quieren trabajar más horas es inferior al 10%: Galicia, Baleares (en ambas un 9%), País Vasco (9,1%), Navarra (9,2%) y Asturias (9,7%).

Publicidad

Publicidad

Publicidad

Publicidad

Esta funcionalidad es exclusiva para suscriptores.

Reporta un error en esta noticia

* Campos obligatorios

elnortedecastilla Cuando quieres trabajar más, pero no sabes dónde

Cuando quieres trabajar más, pero no sabes dónde