Valladolid

Nueva queja a la dirección del Zambrana: «Estamos con el personal mínimo indispensable»

Esta es la enésima reivindicación de los empleados del centro de menores, que inciden en que esos «escasos» efectivos repercuten directamente en la atención directa de los menores y que cualquier acontecimiento sobrevenido durante la jornada hace que la situación sea «difícil» de gestionar, «afectando a la atención y vigilancia, así como a la seguridad de los trabajadores».

Aborda CC OO la escasez de personal en cada turno, además de limitar el disfrute de los días de asuntos propios. «Se pierde el objetivo de esas jornadas, que es poder disponer de ellos para cuestiones ineludibles o motivos de conciliación de la vida personal y laboral», recalca la Federación de Servicios a la Ciudadanía del sindicato.

Una ristra de situaciones «contra los derechos de los trabajadores» que continúa con una deuda de días de vacaciones del año pasado y que no se han podido disfrutar por la «falta de personal». Por estos motivos, CC OO propone la incorporación de personal suficiente en ambas categorías profesionales que «permita cubrir todos los turnos, en cada categoría profesional, y poder desempeñar cada uno correctamente sus funciones».

Porque el sindicato considera que se está jugando con los mínimos de personal y pone como ejemplo los incumplimientos del descanso diario de media hora. «Se debe garantizar y sin mantener contacto con los internos», agrega.

Asimismo, remarcan que la guía de atención a menores en acogimiento residencial en Castilla y León sigue «sin aclarar y definir las funciones de los técnicos», lo que complica el trabajo, además de solicitar formación específica para los diferentes perfiles de los menores.

Concluye CC OO que en los próximos días se reunirá con la dirección del centro, donde, además de recordar todas estas situaciones, exigirán el complemento de las nuevas categorías profesionales.