Telefónica y Fundación Santa María la Real mejorarán la inserción laboral de 1.000 jóvenes

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Bañez; el presidente de Fundación Telefónica, César Alierta Izuel, y el presidente de Fundación Santa María la Real, José María Pérez, 'Peridis', rubricaron hoy un convenio de colaboración que permitirá la puesta en marcha de 50 Lanzaderas de Empleo y Emprendimiento Solidario para favorecer la inserción socio-laboral de 1.000 jóvenes menores de 35 años, y que supondrá la expansión del programa LEES por todo el país. En la comunidad, la primera lanzadera dentro de esta iniciativa se instalará en Segovia a partir del próximo mes de noviembre.

Las lanzaderas, impulsadas en su origen por la Fundación Santa María la Real, ofrecen una novedosa metodología en la intervención social del empleo buscando modificar los comportamientos pasivos asociados de forma tradicional a la persona desempleada. Gracias al acuerdo rubricado con Fundación Telefónica, la iniciativa se hará extensible a todo España. En nombre de la Fundación palentina, José María Pérez 'Peridis' publicita el proyecto mediante un vídeo en el que asegura que "para una sociedad no hay futuro sin los jóvenes" y añade que a través del empleo podrán "recuperar la confianza, la autoestima y la ilusión".

Este acuerdo está enmarcado en la estrategia Todos Incluidos que Fundación Telefónica pone en marcha para favorecer la inserción laboral de 5.000 jóvenes. El programa cubre distintas necesidades formativas y laborales de los destinatarios, desde becas de Formación Profesional hasta prácticas en empresas tecnológicas, pasando por Lanzaderas de Empleo y Experiencias emprendedoras (Proyecto Think Big) con ayuda de mentores, para los que se atrevan a hacer realidad sus ideas, explicó durante la presentación oficial el presidente de Fundación Telefónica, César Alierta, quien ha destacado que con esta iniciativa, Fundación Telefónica se adhiere a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven puesta en marcha por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, señala un comunicado.

Alierta aseveró que el Programa presentado esta mañana busca "adecuar las competencias de los jóvenes al perfil tecnológico" y ha añadido que de este modo se podrá "corregir el desequilibrio entre la demanda de trabajo y la oferta existente".

Las 50 Lanzaderas de Empleo que funcionarán gracias al apoyo y financiación de Fundación Telefónica, con una inversión superior al millón de euros, se pondrán en marcha en 25 ciudades de once comunidades autónomas: Andalucía, Aragón, Baleares, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Cataluña, Madrid, Extremadura, Galicia, Murcia y Valencia. Con ellas, entre este año y el siguiente contaremos como mínimo con 75 lanzaderas, completando el mapa de la empleabilidad con buenos resultados, ya que hay casos, como las Lanzaderas de Palencia, que han superado el 85 por ciento de inserción laboral, subrayó Peridis durante la presentación.

El gran apoyo que nos brinda Fundación Telefónica, con el respaldo del Ministerio, supone el espaldarazo definitivo a las Lanzaderas; el reconocimiento a la novedad, validez y buenos resultados que está logrando el programa, y que ahora implantaremos por toda España, aseguró 'Peridis', quien incidió en la importancia de la colaboración público-privada en la lucha contra el desempleo. Es un problema que exige un compromiso de toda la sociedad, en la que todos tenemos mucho por aportar, compartir y ayudar, añadió.

En este sentido, la ministra de Empleo y Seguridad Social, recordó que ella misma tuvo la oportunidad de conocer in situ el funcionamiento de una de las Lanzaderas que han funcionado en la provincia de Palencia, durante su visita a Aguilar de Campoo. Es una iniciativa doblemente ganadora, por sus resultados cuantitativos, en cuanto a inserciones laborales, y por los cualitativos, ya que implica el crecimiento personal de los participantes, apuntó Fátima Báñez.

Báñez también afirmó en su intervención que "España no va a competir en salarios bajos" sino que luchará por posicionarse a la cabeza en innovación y talento. Así, recordó que los presupuestos generales de 2015 contemplan que 54 de cada 100 euros estarán destinados a políticas sociales y de empleo. Además, la ministra ha señalado que el paro en menores de 30 años ha bajado en 74.400 personas desde el inicio de la legislatura.

Calendario escalonado

Cada ciudad albergará dos Lanzaderas de Empleo, que no serán simultáneas, sino que se sucederán en el tiempo. Cada lanzadera tendrá una duración de cinco meses. Al término de la primera, arrancará la segunda con un nuevo equipo de participantes. Siguiendo este esquema, el 6 de octubre ha comenzado a funcionar la primera Lanzadera de Arganda del Rey. A su finalización, ya en la primavera de 2015, comenzará a funcionar la segunda lanzadera de esta localidad madrileña.

El próximo mes de noviembre comenzarán a trabajar las primeras lanzaderas de Segovia, Cáceres, Plasencia, Getafe, Móstoles, Lleida, Barcelona, Calviá, Gandía, Valencia, Murcia, Lorca, Cartagena y Puertollano. Cuando éstas finalicen su actividad, se pondrá en marcha las segundas.

Las otras diez ciudades restantes que implantarán el programa Lanzaderas, lo harán a partir de enero del 2015, a medida que avanzan las conversaciones y acuerdos de Fundación Santa María la Real con los ayuntamientos que las acogerán y que cederán locales o instalaciones municipales para su desarrollo.

Coaching, marca personal y visibilidad

Cada lanzadera estará integrada por un equipo de 20 jóvenes desempleados menores de 35 años, que reforzarán competencias y habilidades en su búsqueda activa de empleo para lograr acceder al mercado laboral. Estarán orientados por un coordinador o coach, que les ayudará a constituirse como un grupo cohesionado y a trabajar en equipo, a reforzar sus competencias, generar conocimiento colectivo y colaborar en la consecución de un fin común: encontrar empleo, ya sea por cuenta propia o ajena.

Se reunirán tres días a la semana y participarán en sesiones individuales y grupales de coaching, trabajarán la inteligencia emocional, la comunicación y la creatividad; conocerán nuevas técnicas de elaboración y presentación de currículum, analizarán cómo afrontar las entrevistas de trabajo, desarrollarán mapas de empleabilidad y aprenderán a trabajar la marca personal, a diferenciarse y posicionarse mejor en el mercado laboral. También abordarán la búsqueda de oportunidades de negocio y los pasos a seguir para crear empresas.

Gracias al programa Todos Incluidos de Fundación Telefónica, 500 jóvenes de Andalucía, Asturias, Castilla y León, Cataluña, Madrid, Extremadura, La Rioja, Valencia y País Vasco recibirán una beca para cursar Formación Profesional (de la rama de Electricidad y Electrónica) en centros de la Compañía de Jesús. Asimismo, a través de la Fundación Tomillo, otros 500 jóvenes de Andalucía, Castilla y León, Cataluña, Madrid, La Rioja, Valencia y País Vasco tendrán la oportunidad de realizar prácticas de seis meses en empresas tecnológicas.

Think Big

Think Big ofrece a jóvenes de entre 15 y 26 años la posibilidad de vivir una experiencia emprendedora a partir del desarrollo de una idea propia que pueda tener algún tipo de impacto social. Los jóvenes tienen la opción de desarrollar sus competencias emprendedoras a lo largo de un mínimo de seis meses, con el apoyo de un mentor, un profesional procedente del Grupo Telefónica.

Fundación Telefónica desarrolla el programa Think Big desde hace dos años. El programa llegó a España tras el éxito de la iniciativa en cinco países europeos donde Telefónica está presente: Reino Unido, Irlanda, Alemania, República Checa y Eslovaquia. // Think Big ha generado ya más 3.000 proyectos concretos, ha beneficiado directamente a 63.000 jóvenes y ha formado adecuadamente y prestado apoyo personalizado a 9.000 de ellos.