Fundación Hospitalarias contrata 90 empleados para el verano
El 80% de los contratos es para atención directa y enfermería, un 10% a Farmacia, Fisioterapia y Terapia Ocupacional, y el 10% restante a servicios generales, incluyendo limpieza
Fundación Hospitalarias Palencia anunció la contratación de 90 nuevos empleados para la campaña de verano, con el objetivo de garantizar la continuidad y calidad en la atención directa a los usuarios del centro durante la época estival. A pesar de las dificultades del mercado laboral para encontrar personal cualificado, el centro palentino ha logrado cubrir toda su oferta de empleo veraniega.
De los contratos ofertados, el 80% se destina a atención directa y enfermería, un 10% a áreas como Farmacia, Fisioterapia y Terapia Ocupacional, y el 10% restante a Servicios Generales, incluyendo personal de limpieza. Los nuevos trabajadores permanecerán en el centro de Palencia una media de más de tres meses y, además, estas contrataciones generarán una bolsa de empleo para futuras oportunidades de larga duración.
Antes de incorporarse, todos los empleados reciben formación de acogida para familiarizarse con la estructura del centro, la normativa interna y las medidas de prevención de riesgos laborales. Con una plantilla superior a los 400 empleados, Fundación Hospitalarias Palencia se consolida como una de las principales empresas de la ciudad, manteniendo su compromiso con la calidad asistencial incluso durante el verano.
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