UGT acusa a Cecale «estar en el monte» de las relaciones laborales

El secretario regional de Acción Sindical y Empleo de UGT en Castilla y León, Evelio Angulo, ha denunciado que Cecale «no cumple ahora el papel de representación de los empresarios» cuando es preciso contar con un «interlocutor válido» y no «con nueve, uno por cada provincia, con posturas diferentes», para cerrar acuerdos que vertebren las relaciones laborales de la comunidad. El dirigente sindical manifestó que «va a ser muy difícil» llegar a acuerdos en el ámbito laboral con la patronal autonómica, por su «intransigencia» y porque está «en el monte de las relaciones laborales». Asimismo, incidió en que Cecale carece de una postura unitaria y en su seno se mantienen nueve intereses contrapuestos.

Angulo ha ofrecido una rueda de prensa con motivo de la celebración en Valladolid, de la Jornada 'Solución autónoma de conflictos colectivos en relación a la negociación colectiva en la comunidad', a la que asisten medio centenar de delegados de UGT procedentes de toda la región. El secretario ugetista criticó a Cecale por su voto particular emitido en el informe previo del CES sobre el decreto de la Junta para la creación de la Comisión Consultiva de Convenios Colectivos de Castilla y León, donde «se quedó de nuevo sola», por no figurar, dijo, la palabra «agravamiento», en vez de «variación», en la situación de la empresa para pedir el descuelgue, cuando los sindicatos cedieron en la forma de tomar las decisiones en su seno. «Matan moscas a cañonazos», dijo.