«Las nuevas prácticas laborales llevan a las empresas a solidificar el empleo, combinándolo con la defensa del Medio Ambiente y el progreso social y económico». En estos términos se expresaba ayer el presidente del Foro Soria 21, el conde de Ripalda Amalio de Marichalar, que junto con la directora de Relaciones Institucionales de la Fundación Universitaria San Pablo CEU, María Ángeles Osorio; el director general de la Fundación Adecco, Francisco Mesonero; y el alcalde de Valdeavellano de Tera, Jesús Gómez, inauguraban en la mañana de ayer una jornada Foro Soria 21 sobre Empleo y Desarrollo Sostenible.

El consejero de Hacienda y Empleo del Gobierno de La Rioja, Juan José Muñoz Ortega, participó en la mesa de clausura. El responsable de trabajo habló de la creación de un catálogo de buenas prácticas en materia de sostenibilidad, seguridad y bienestar laboral, que garanticen la calidad del trabajo más allá de lo que marca la propia legislación. Muñoz señaló que esta idea surge del Foro de Responsabilidad Social creado a raíz de la celebración, en su región, de un encuentro, a nivel europeo, que responde al mismo principio.

La elección del consejero como participante en esta actividad responde a la situación laboral de la comunidad autónoma que rige, donde el 75% de los contratos son estables (frente al 63% de media en España).

El conde de Ripalda quiso adelantar durante la inauguración las principales preguntas que se respondieron durante esta jornada, como qué representa al empleo hoy en día, cómo se puede combinar el desarrollo empresarial y el respeto con el medio ambiente, qué supone la formación en este sector o dónde está el problema para que una provincia como Soria, con pleno empleo, cuente con unos índices tan altos de despoblación.

Por su parte, María Ángeles Osorio presentó los estudios que la Universidad San Pablo CEU está llevando a cabo respecto a la vinculación del mundo universitario y el comienzo en el mercado de trabajo, señalando metodologías como la utilización constante de casos para la formación de alumnos y la exigencia, dentro del plan de estudios, de la realización de prácticas en empresas reales.

Toda esta conferencia la completó su compañera Belinda de Frutos, profesora de la Facultad de Humanidades y Ciencias de San Pablo CEU, que desarrolló la ponencia 'Descubrir oportunidades de empleo a través de los estudios de inserción laboral'.