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40.000 parados de más de 45 años carecen en Castilla y León de cualquier prestación

El presidente del CES de la comunidad, Germán Barrios, alerta del riesgo de que el desempleo entre los mayores se convierta en un problema estructural y crónico

Julio G. Calzada

Lunes, 15 de diciembre 2014, 11:22

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Algo más de una cuarta parte del total de los parados de Castilla y León, en torno a 78.400 tienen en la actualidad edades superiores a los 45 años, en buena parte son desempleados de larga duración y además, la mita de ellos, en torno a los 40.000, carecen de cualquier tipo de prestación y eso, a pesar de que en muchos casos, estas personas son el sostén económico de una familia que en estos momentos no cuenta con ningún tipo de ingreso, según se ha explicado en el Centro Económico y Social (CES) de Castilla y León en la presentación de la jornada La situación sociolaboral de las personas de 45 a 64 años de edad el presidente de este organismo regional, Germán Barrio.

El presidente del CES ha especificado que de los 78.400 parados de más de 45 años de edad de la región solamente el 12% recibe en la actualidad una prestación, mientras que el 24% percibe un subsidio o una ayuda una vez finalizada la prestación por desempleo, mientras que otro 7% percibe en estos momentos un renta activa de inserción, ha precisado Barrios al inicio de una jornada que pretende «dar visibilidad» a un colectivo que ha sufrido mucho por el paro en estos siete años pero cuya situación ha sido ensordecida por la preocupación general por el paro juvenil. Y ello, a pesar de que, como ha dicho barrios, serán los mayores de 45 años «los que más van a sufrir las secuelas de esta crisis» ha manifestado y ello, por tres motivos: en primer lugar porque son los principales perceptores de ingresos de sus familias y es el colectivo que sufre un paro de más larga duración y además, en muchas ocasiones también se ven afectados por el desempleo que también afecta a sus hijos. En segundo lugar, es un colectivo no solamente con menor formación, si no también con menor capacidad de formación y en tercer lugar, en el caso de Castilla y León, la población de 45 a 64 años representa un tercio de la población activa, un porcentaje muy superior a la media nacional, donde son la cuarta parte del total, «por lo que la caída de su empleo ha supuesto un altísmo coste social», ha matizado Germán Barrios.

En la jornada también se han presentado algunas medidas dirigidas a modificar esta situación que, según ha manifestado Barrios, se dividen en tres grupos: las de corto plazo y de choque, que se refieren a la reorientación de la eficacia de los recursos, la mejora de la colaboración público privada y en tercer lugar, a la búsqueda y el incremento de las fuentes de financiación extraordinaria. «En Castilla y León se ha sido especialmente sensible en este asunto ya desde el año 2008», a puntualizado el presidente del CES de la región, que ha enumerado algunas de las medidas aplicadas como el Itinerario Activo de Empleo (IAE), el PIE o las ayudas a los trabajadores de empresas con Expedientes de Regulación de Empleo (ERE), de manera que en la comunidad en torno a las 22.000 personas son beneficiarios de la Renta Garantizada de Ciudadanía, «un derecho de los ciudadanos que atiende a través de una prestación regional a los más necesitados», ha dicho Barrios, quien ha resaltado cómo la prestación castellano y leonesa cubre casi a tantos beneficiarios como la renta estatal, a lo que se suman las ayudas a parados de larga duración de las que se han beneficiado otros 8.000 castellanos y leoneses.

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