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15.09.09 -

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Lejos de otras catastrofistas previsiones que llegan a apuntar hasta a un 50% de bajas laborales provocadas por la gripe A, empresarios, sindicatos y la Administración regional coincidían ayer en hacer un llamamiento a la tranquilidad y normalidad de una epidemia que no va a sumar demasiadas cifras. Aunque esta variante incide especialmente en la población joven y, por lo tanto, en la activa, no cabe esperar un absentismo laboral superior al que cada año provoca la gripe común, que es de entorno al 28% de bajas.
No obstante, los implicados en el mundo laboral coincidieron en la necesidad, ya puesta en marcha, de contar con protocolos y coordinación para actuar en caso de tasas importantes; aunque no se prevé que la situación pueda llegar a provocar cierres o paradas por enfermedad.
El consejero de Sanidad, Francisco Javier Alvarez Guisasola, se reunió con el vicepresidente segundo de la Junta y consejero de Economía y Empleo, Tomás Villanueva; el presidente de la patronal castellanoleonesa Cecale, Jesús Terciado; el secretario general de UGT en la comunidad, Agustín Prieto, y el responsable de Sanidad de CC. OO. en Castilla y León, Mariano Sanz, donde trataron las medidas a adoptar en este sentido.
Los dos representantes sindicales mostraron la preocupación de los trabajadores por conseguir la certificación de las bajas para evitar medidas sancionadoras por parte de las empresas. En este sentido, Prieto recordó que la petición de Sanidad de no acudir a los centros de salud para no colapsarlos «debe ir acompañada» de un justificante. Sanz destacó al respecto que, cuando un trabajador no pueda acudir al trabajo, será visitado por un médico en un plazo de 24 horas para que éste pueda certificar su baja.
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